Bytømreren deltog i Boligsocial Konference 2024
Bytømreren deltog for nylig i den årlige boligsociale konference arrangeret af BL – Danmarks Almene Boliger, hvor vi sammen med ALBOA præsenterede vores arbejde med bystrategi i en boligsocial kontekst i Vejlby Vest. Konferencen afholdes en gang om året, og som en del af den boligsociale konference var der arrangeret 10 udflugtsmål, hvor Vejby Vest var en af dem. Udflugten satte fokus på, hvilken rolle den boligsociale indsats kan spille i de store bystrategiske visioner for området.
I Vejlby Vest har der de seneste år været øget fokus på sammenkoblingen af fysiske og sociale indsatser i området, hvor konsortiet Bytømreren og Frede Andersen VVS gennemfører den 2,5-årige renovering, spiller en helt central rolle. Projektet fokuserer på, at mens områdets fysiske rammer forbedres under renoveringen i det beboet område, skabes der samtidig sociale aktiviteter og beskæftigelsesmuligheder for lokale beboere.
De lokale beboere involveres i renoveringen
Et centralt element i indsatsen er at involvere beboerne i renoveringsarbejdet og fremme erhvervsuddannelser. Bytømreren og Frede Andersen er aktive medspillere i denne proces og bidrager væsentligt til indsatsen - da bystrategi handler om meget mere end blot byggeriet. De opretter fx praktik- og lærepladser samt skaber jobmuligheder for områdets ledige beboere. Nogle beboere er blevet ansat til forskellige opgaver, og andre unge har fået praktik- og lærepladser.
Heriblandt er tømrerlærlingen Martin Pedersen, tidligere beboer i Vejlby Vest. Martin har udtalt, at denne mulighed har været afgørende for hans fremtid og følelsen af at kunne give noget tilbage til sit lokalområde. I Bytømreren er vi meget glade for Martin. Vi oplever han har gennemgået en stor udvikling i det år han har været ansat som lærling. Han er ivrig for at lære, er engageret og dygtig.
Med forskellige sociale aktiviteter involveres beboerne ved at deltage aktivt i renoveringen og udviklingen af Vejlby Vest. Der bliver holdt aktiviteter og forskellige events som bl.a. maling af områdets klubhus, og "Byg-med-Bytømreren", hvor beboere aktivt deltager i projekter, f.eks. med at bygge plantekasser eller renovere lokale fælleshuse og pizza-aftener i skurvognen. Ved pizza-aftener er børn og forældre inviteret for at få information om faglærte uddannelser og stille spørgsmål. Formålet er at fremme kendskabet til erhvervsuddannelser og gøre dem mere attraktive.
Værdifuldt tværfagligt boligsocialt samarbejde
Samarbejdet mellem konsortiet Bytømreren og Frede Andersen VVS samt de boligsociale medarbejdere fra ALBOA har haft en stor social effekt. Det er lykkedes at skabe en inkluderende indsats, der involverer beboerne i renoveringen og styrker fællesskabet i Vejlby Vest.
"Vi er meget glade for det gode og tværfaglige samarbejde, som vi har med Frede Andersen VVS og Bytømreren. De bidrager til sociale aktiviteter, opretter praktik- og lærepladser og skaber jobmuligheder for områdets ledige beboere. De gør en stor social indsats, som er til stor glæde og gavn for både boligforeningen, de lokale beboere, Aarhus Kommune og for projektets byggeledelse," udtaler Line S. Gjesing, boligsocial medarbejder hos ALBOA i Vejlby Vest.
Jf. projektleder og del af byggeledelsen, Thomas Pedersen, på Vejlby Vest, gav oplægget anledning til en efterfølgende god dialog, vidensdeling og sparring på tværs af faggrupper. Det var en inspirerende dag i selskab med mange spændende mennesker, hvor der var fokus på, hvordan beboerinvolvering kan styrke fællesskabet samt forbedre de fysiske og sociale rammer i et lokalsamfund.
Ny rammeaftale med djursBO
Vi er glade for at kunne annoncere, at vi har indgået en treårig rammeaftale med djursBO på tømrerarbejde. Aftalen omfatter drifts- og vedligeholdelsesopgaver på bygninger og boliger i den almene boligorganisations afdelinger i primært Syddjurs Kommune.
djursBO er etableret 1. april 2012 som en sammenlægning af Boligforeningen Djursland og Ebeltoft Boligselskab. djursBO administrerer 1.970 boliger, som spænder over alt fra ungdomsboliger til familie- og ældreboliger.
Vi ser frem til at levere høj kvalitet og sikre, at djursBO's boliger forbliver i topform. En stor tak til djursBO for tilliden – vi ser frem til et godt samarbejde!
Afd 1 | Tendrupvej, Ballesvej
Afd 21 | Engvangen 2
Afd 29 | Vagtelvej Rønde
Bytømreren ansætter Dennis Abildgaard som direktør
Den 15. august 2024 tiltræder Dennis Abildgaard som direktør for alle Bytømrerens driftsselskaber (Bytømreren A/S, Bytømreren Service A/S, Artusbyg A/S og Artusbyg Entreprise A/S) med afdelinger i Aarhus, Odder, Horsens og Vejle. Dette markerer en milepæl i virksomhedens udvikling og ambitioner for fremtiden.
Simon Jæger, der etablerede Bytømreren i 2004 og har ført virksomheden til en omsætning på 350 MDKK, fortsætter som administrerende direktør for koncernen, men overlader den daglige ledelse og udvikling af Bytømreren til Dennis Abildgaard. Simon Jæger udtaler:
Jeg er rigtig glad for, at Dennis har sagt ja til denne mulighed, og jeg ser frem til et godt makkerskab med Dennis om den overordnede udvikling og innovation af Bytømreren. Hermed styrkes vores setup, og vi skal sammen med vores 250 dygtige medarbejdere sikre, at Bytømrerens markedsposition som byggeservicevirksomhed forbliver førende på markedet.
Bestyrelsesformand Jørgen Lægaard er ligeledes glad for at have indgået en aftale med Dennis Abildgaard og ser sammen med den øvrige bestyrelse frem til det kommende samarbejde:
Vi kender Dennis som en kompetent, udviklingsorienteret og dygtig leder af servicevirksomheder. Han kan i et tæt samarbejde med Simon løfte Bytømreren strategisk og ledelsesmæssigt, så de sammen kan skabe en endnu sundere økonomi og bæredygtig udvikling – Jørgen Lægaard.
Dennis Abildgaard kommer fra en stilling som direktør i Falck og er dermed en kendt lederprofil fra en af Danmarks store servicevirksomheder. Tidligere har han også opnået bemærkelsesværdige resultater over en længere årrække hos Coor Service Management som bl.a. udviklings- og kontraktchef. Dennis Abildgaard udtaler selv:
Bytømreren er en veldrevet virksomhed med dygtige medarbejdere, og jeg er sikker på, at vi sammen kan løfte Bytømrerens potentiale til nye højder. Jeg glæder mig meget til samarbejdet med Simon, bestyrelsen og resten af Bytømrerens medarbejdere, ligesom jeg ser frem til et godt og værdiskabende samarbejde med selskabets kunder og leverandører.
Bytømreren får hermed en endnu mere erfaren og kompetent ledergruppe, der vil stå sammen om at sikre virksomhedens udvikling mod nye mål til gavn for medarbejdere og kunder.
Yderligere information: Kontakt Simon Jæger på mobil: 51395600.
Fotos af Dennis Abildgaard og Simon Jæger.
Værelsesadoptant i Trygfondens Familiehus
I Bytømreren er vi stolte af igen i år at støtte op om Familiehuset ved Skejby Sygehus. Vi har netop forlænget vores aftale om adoption af et værelse for endnu et år.
Familiehuset tilbyder en tryg base, hvor familier kan opholde sig, mens deres syge børn modtager behandling på Aarhus Universitetshospital. Det er en vigtig støtte i en svær tid.
”Vores fantastiske værelsesadoptanter er dagligdagens bærende hænder for vores familier. Deres engagement og økonomiske bidrag sikrer en tryg base for over 400 familier med alvorligt syge børn hvert år. Jeres bidrag gør det muligt at realisere Familiehusets gode formål – til glæde for mange familier. Endnu en gang, tusind tak for bidraget,” siger Vinni Stenholt, leder af TrygFondens Familiehus.
Vi er glade for at være med til at skabe en tryg base, i en utryg tid, sammen med Trygfondens Familiehus! 🤝
Licitation vundet - renovering af Håndværkerparken afd. 53 og 60
Med hovedentreprise på projektet kan vi med glæde meddele, at vi har vundet licitationen af Håndværkerparken, afd. 53 og 60 i Højbjerg.
Projektet omfatter i hovedtræk renovering af klimaskærm og etablering af nye ventilationsanlæg i henholdsvis 63 og 109 boliger - bestående af ungdoms-, familie- og ældreboliger.
Vi vil således være at finde i Håndværkerparken de næste to år, hvor vi ser frem til et godt samarbejde med ALBOA, D.A.I og de mange beboere i området.
Udviklingskultur skaber arbejdsglæde - Eksamen i Bytømreren Akademi
I dag er der eksamen i faget ”Organisation og Arbejdspsykologi” på Bytømrerens akademi.
Ud fra indholdet i uddannelsens forløb, har de deltagende udarbejdet en skriftlig opgave, som de i dag er oppe for at forsvare mundtligt for en ekstern censor og underviser. Byggeleder Thomas Pedersen kommer ud af eksamenslokalet med et stort smil og sit diplom i hånden.
”Som mellemleder har jeg fået stort udbytte at faget. Jeg har skrevet en opgave som omhandler medarbejderfastholdelse og arbejdsglæde gennem faglig udvikling og intern rekruttering. Jeg startede selv som tømrer hos Bytømreren for 17 år siden og har nu været byggeleder/projektleder i ca. 10 år nu.
Faget har givet mig flere redskaber til at motivere, lede og udvikle mine kolleger, som fx kan gå fra at være unge lærling til erfarne tømrere – og/el. fra tømrer til dygtige bygge-/projektledere. Det er redskaber, som jeg vil tage med videre i mit daglige virke” – Thomas.
På tværs af vores forskellige afdelinger deltager mellemledere på akademiet, hvor de forbinder teori med praksis. På nuværende modul hæves de i helikopteren, når de arbejder med det at drive en virksomhed, afdeling og et team. Her er de kollegiale relationer, kommunikation og samarbejde vigtig – det skulle en brobygningsøvelse være med til at understøtte.
Bytømrerens Akademi, som er statskontrolleret og godkendt af undervisningsministeriet, er et skræddersyet forløb, hvor medarbejdere får mulighed for at opkvalificere sig. Dette til gavn for medarbejderne selv, for Bytømreren og for vores kunder.
Transformation af gammel trykkeribygning indstillet til renoveringsprisen 2024
Med hovedentreprise på renoveringsprojektet, har vi været med til at forvandle den gamle trykkeribygning fra 1936 på Århusvej 67 i Randers til en speciallægeklinik. Projektet er nu indstillet til renoveringsprisen 2024.
Ved genbrug af det eksisterende råhus er der medført en stor reduktion af bygningens CO2 aftryk, mens ombygningens rå karakter med bevaring af mange eksisterende konstruktioner og overflader har bidraget til at reducere projektets ressourceforbrug og økonomi. Den gamle bygning har fået nyt indhold og formål. Det er lykkedes at få renovering af en gammel fabriksbygning og en lægeklinik med specialiserede funktioner til at gå op i en højere enhed, samtidig med, at man så vidt muligt ville transformere bæredygtigt.
Læs mere om projektet og renoveringsprisen, der hylder og fremhæver Danmarks bedste renoveringsprojekter, som uddeles til den årlige prisfest i september – klik her.
Første klimarapport fra Bytømreren
I starten af året udgav vi vores allerførste klimarapport. Den er vi rigtig stolte af, og det krævede 3 hurtige spørgsmål til kunde- og marketingsansvarlig, Steffen Grundahl, i Bytømreren.
1️⃣ 𝐇𝐯𝐨𝐫𝐟𝐨𝐫 𝐡𝐚𝐫 𝐈 𝐯𝐚𝐥𝐠𝐭 𝐚𝐭 𝐟å 𝐮𝐝𝐚𝐫𝐛𝐞𝐣𝐝𝐞𝐭 𝐞𝐧 𝐤𝐥𝐢𝐦𝐚𝐫𝐚𝐩𝐩𝐨𝐫𝐭?
Bæredygtighed er et svært begreb. Når man så kobler det sammen med en håndværksvirksomhed, hvor servicearbejde historisk har fyldt en del uden at man har tænkt så meget over materialer, giver det nogle klare udfordringer og afledte spørgsmål.
Vi var bevidste om, at skulle vi virkelig forbedre os som virksomhed og rykke på den grønne omstilling, var det vigtigt at kende virksomhedens klimaaftryk – baseline i opgjort CO2.
Derfor har vi sammen med Anders fra Milestone Pro ApS fået udarbejdet en klimarapport, som har givet os indsigt i hvor meget CO2 vores selskab Bytømreren Service har udledt i 2021 tal. Projektet er støttet af Netværk for Bæredygtig Erhvervsudvikling NordDanmark.
2️⃣ 𝐇𝐯𝐚𝐝 𝐛𝐞𝐭𝐲𝐝𝐞𝐫 𝐛æ𝐫𝐞𝐝𝐲𝐠𝐭𝐢𝐠𝐡𝐞𝐝 𝐟𝐨𝐫 𝐁𝐲𝐭ø𝐦𝐫𝐞𝐫𝐞𝐧?
I Bytømreren har vi de seneste to år arbejdet med begrebet bæredygtighed. Dette gælder både i klima- og sociale sammenhænge. Socialt handler det om intern uddannelse af egne medarbejdere, bl.a. gennem vores helt eget Bytømreren akademi som både funktionærer og timelønsansatte har mulighed for at deltage i.
Derudover har vi fokus på de sociale arrangementer samt ikke mindst oplæring af de vigtige lærlinge, som er fremtidens guld i vores branche – vi vil have de bedste folk hos Bytømreren. I forbindelse med den klimamæssige bæredygtighed, har vi søgt en del partnerskaber, herunder hos bl.a. GCO samt diverse aktører indenfor området i Østjylland. Vi har desuden valgt, at vores kommende hovedkontor i Aarhus skal DGNB certificeres, noget vi ser meget frem til.
3️⃣ 𝐇𝐯𝐚𝐝 𝐞𝐫 𝐬𝐭𝐫𝐚𝐭𝐞𝐠𝐢𝐞𝐧 𝐟𝐨𝐫 𝐛æ𝐫𝐞𝐝𝐲𝐠𝐭𝐢𝐠 𝐮𝐝𝐯𝐢𝐤𝐥𝐢𝐧𝐠 𝐢 𝐁𝐲𝐭ø𝐦𝐫𝐞𝐫𝐞𝐧?
Klimarapporten, som netop er blevet udarbejdet, viser os, at vi helt sikkert har noget at arbejde med. Trods et årligt dieselforbrug på over 110.000 liter diesel fra vores over 120 varebiler, er det faktisk ikke CO2 tallene fra vores eget forbrug og produktion (scope 1), som er den værste “synder” – men derimod kommer op mod 87 % af vores CO2 udledning fra materialeforbruget (scope 3).
Internt arbejder vi med at ændre vognparken fra diesel til fossilfri brændstof samt have øget fokus på affaldshåndtering og andre processer omkring forbrug, som kan optimeres. Da størstedelen af vores CO2 kommer fra eksterne faktorer, arbejder vi målrettet med flere leverandører om at kunne levere – og dermed tilbyde mere bæredygtige alternativer til de traditionelle produkter.
Vi kan ikke løse den her klimakrise alene, men sammen kan vi i branchen helt sikkert hjælpe med at reducere Danmarks samlede CO2 forbrug 🤝